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Klarheit im Alltag: Angebote und Hilfe für berufstätige Angehörige

Meetings, Schichtdienst, Abgabetermine auf der einen Seite und die Sorge um den Angehörigen mit Demenz auf der anderen Seite. Diesen Spagat kennen viele Berufstätige, die gleichzeitig pflegen. Wie offen gehe ich im Job damit um? Wie spreche ich mit dem Chef darüber? Welche Unterstützung braucht es? Wir stärken Ihnen den Rücken, bereiten Sie auf Gespräche vor und helfen Ihnen, im Alltag wieder mehr Ruhe und Klarheit zu finden.

Probleme ansprechen – auch im Job

Viele Mitarbeitende trauen sich nicht, das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Pflege beim Arbeitgeber anzusprechen. Viele wollen es alleine schaffen, sich nicht angreifbar machen – Pflege ist schließlich Privatsache. Dabei geht Pflege uns alle an, als eine der großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit. Dazu gehört auch, gemeinsam mit dem Arbeitgeber zu überlegen, was Ihnen hilft, Ihren Job weiterhin optimal auszuüben. Im Einzel-Coaching beraten wir Sie dazu, was mögliche Lösungen sein könnten und wie Sie das Thema beim Arbeitgeber ansprechen können. Unsere erfahrenen Coaches stehen Ihnen zur Seite und geben wertvolle Anregungen.

Einzel-Coaching

Coaching bietet individuelle Begleitung und Klärungshilfe für den Alltag mit Demenz.

Zum Angebot

Pflegezeit, Freistellung, Unterstützungsgeld... Die wichtigsten Rechte für Berufstätige

Um Job und Pflege besser vereinbaren zu können bietet der Gesetzgeber verschiedene Möglichkeiten für eine berufliche Auszeit oder Arbeitszeitreduzierung. Ob kurzzeitige Arbeitsverhinderung, Pflegezeit oder Familienpflegezeit, es gibt Wege, sich in herausfordernden Lebensphasen verstärkt der Fürsorge und Begleitung pflegebedürftiger Angehöriger zu widmen, ohne die berufliche Tätigkeit vollständig aufgeben zu müssen. Welche Voraussetzungen und Fristen gelten und wo Sie Leistungen wie das Pflegeunterstützungsgeld beantragen können, erfahren Sie unter anderem beim Bundesministerium für Gesundheit. 

Gesetzliche Regelungen im Überblick

Illustration einer Frau mit Paragraphen der Rechtsfürsorge

"Erst der offene Umgang mit dem Thema Demenz hat mir im Job Freiheit verschafft"

Manchmal tut es uns gut zu wissen, dass man nicht allein ist und es Menschen gibt, die in einer ähnlichen Situation waren - oder sind - wie man selbst. In unseren Mutmachgeschichten finden Sie Beispiele von Angehörigen, die einen positiven Weg im Umgang mit Demenz gefunden haben. Auch im Kontext von Beruf und Arbeitsleben. 

Mutmachgeschichte lesen

Unsere Podcastfolgen zur Vereinbarkeit von Beruf & Pflege - hören Sie gerne einmal rein

Beruf oder Pflege? Meist lässt sich das nicht pauschal beantworten. Es kommt immer auf die jeweilige Situation an. Unsere Podcast-Gäste sind Ihre ganz eigenen Wege gegangen. Hier teilen sie ihre wertvollen Erfahrungen über ihre Zeit als pflegende Angehörige mit Leben.Lieben.Pflegen-Host Peggy Elfmann. Erfahren Sie mehr darüber, welche Strategien beim Thema Vereinbarkeit helfen und wie man auf sich selbst achten kann.

Neue Kraft tanken – So wichtig ist Selbstfürsorge in intensiven Lebensphasen

Die Lebensqualität eines Menschen mit Demenz ist eng verknüpft mit dem Wohlbefinden der pflegenden Angehörigen. Daher ist es wichtig, auch an sich selbst zu denken – um Ihrer selbst Willen und für den Menschen, für den Sie sorgen. Wie das gelingen kann, erfahren Sie in unserem neuen Intensivworkshop.

Intensivworkshop: Selbstfürsorge – Wie Sie Ihre Akkus wieder aufladen und seelische Belastungen überwinden können

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Energietankübung
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Säulen der Identität
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Erwartungen (an mich und von anderen)
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Reflexion (90 min)
Onlineveranstaltung
Tanken Sie neue Energie und stärken Sie Ihre innere Balance. In diesem vierteiligen Desideria-Intensivworkshop lernen Sie Übungen kennen, mit denen Sie Energieräuber entlarven und Ihre eigenen Stärken betonen können. Denn gerade für pflegende Angehörige von Menschen mit Demenz ist es wichtig, sich auch um sich selbst zu kümmern. Nur so können Sie langfristig für andere da sein.

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